Pas assez de femmes en informatique: un manque à gagner de 9 milliards

Women active in the ICT sector - Final report European Commission

Women active in the ICT sector – Final report
European Commission

L’égalité passe par la volonté de prise en charge de son propre destin.

L’étude de la Commission européenne sur le rôle des femmes dans les Technologies de l’information et de la communication (TIC) établit que sur mille femmes détentrices d’un diplôme de premier cycle, seules 29 ont choisi de faire des études dans les TIC (la proportion est de 95 pour les hommes). Quatre d’entre elles seulement travailleront effectivement dans le secteur. Une fois en poste, les femmes sont plus nombreuses que les hommes à quitter ce secteur en milieu de carrière. Et elles sous-représentées chez les cadres. Seuls 19,2% des salariés du secteur IT ont une femme pour chef alors qu’elles sont 45,2% dans les autres secteurs.

L’étude observe pourtant que les informaticiennes gagnent près de 9 % de plus que celles employées dans d’autres secteurs de l’économie. Et qu’elles sont plus libres d’aménager leur temps de travail et moins susceptibles de se retrouver au chômage.

La faible féminisation du numérique génèrerait un manque à gagner de 9 milliards d’euros dans le secteur en Europe. Parce que les entreprises dirigées par des femmes assurent «une rentabilité totale pour l’actionnaire supérieure de 34% aux autres organisations de nature comparable.»

En conclusion, l’étude préconise de restaurer l’image du secteur IT auprès des jeunes filles et d’augmenter le nombre d’entrepreneuses en leur facilitant l’accès aux programmes «capital d’amorçage et capital-risque».

Women active in the ICT sector – Final report

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